Управление на публичния труд - Резюме

1. Трудът и неговата роля в развитието на обществото 5

2. Управление на човешките ресурси 19

Референции 24

Именно това определя специалното място на икономиката на труда в системата на икономическите и управленските науки. По-специално, за разлика от други икономически клонове, където аспектите на труда се разглеждат като един от производствените фактори, икономиката на труда изучава не само начини за организиране и стимулиране на ефективната дейност на работещия човек. Неговата задача е да разработи практически препоръки, за да осигури висока ефективност на организация от всякаква форма на собственост, екип, отделен служител, както на национално, така и на регионално ниво.

Целта на работата е да се разгледа управлението на обществения труд.

Помислете за труда и неговата роля в развитието на обществото.

Помислете за управление на човешките ресурси.

Учебно-методическа литература и научни икономически публикации служат като информация за изследването.

1. ТРУД И НЕГОВАТА РОЛЯ В РАЗВИТИЕТО НА ОБЩЕСТВОТО

Трудът е процес на трансформиране на природните ресурси в материални, интелектуални и духовни облаги, осъществявани и (или) контролирани от човек или по принуда (административна, икономическа), или по вътрешна мотивация, или и от двете [500].

Трудовите ресурси (труд) са комбинация от физически и умствени способности на хората, използвани от тях в процеса на създаване на икономически ползи.

Изтеглете есето „Управление на обществения труд“ DOC | текст