Творческата лаборатория „Ново поколение - нов поглед“ се проведе в Регионалната младежка библиотека в Красноярск

Творческата лаборатория „Ново поколение - нов поглед“ е последното събитие в рамките на едноименния социокултурен проект, разработен от Регионална младежка библиотека в Красноярск и Регионална обществена организация в Красноярск „Съюз на библиотечната младеж“.

Първият етап от проекта беше провеждането на регионално състезание сред младите библиотечни специалисти „Young Profi”. Едно от основните условия на състезанието беше да напише есе на тема „Моята професия“, в което състезателят трябваше да разкаже защо е избрал професията библиотекар, какви проекти е реализирал или все още планира, как вижда бъдещето на библиотеката. В състезанието участваха 30 души, на не повече от 25 години и не повече от две години опит в областта на библиотеката. В резултат на състезателния подбор 15 млади специалисти взеха участие в церемонията „Посвещение в професията“ на Общоруския библиотечен конгрес в Красноярск през май тази година.

Семинарен проект "Социален дизайн в социални и професионални дейности" Оксана Владимировна Рудинская, ръководител на отдела на Дома на офицерите в Красноярск, се оказа истинско упражнение за ума. Няколко часа активна мозъчна атака - идеи, проекти, варианти. Подобна мозъчна атака помогна на участниците да се отърват от стереотипното мислене, да мислят по-широко, по-свободно и по-смело. Библиотекарите са преминали от началната точка - формирането на иновативна идея за проект, до крайната точка - успешната „продажба“ на своя проект. В резултат на това седем иновативни проекта, насочени към създаване на положителен имидж на библиотеката, популяризиране на литературата, създаване на условия за самореализация на младите хора. Най-добрите проекти бяха: „Не въглеродно копие“, чиято целева аудитория са представители на съвременните младежки субкултури, „Творческа рутина“ - фокусирана върху работещата младеж и „Внимание! Свобода за родителите ти! " - насочена към млади родители. Интересен избор, наистина?

На треньорската сесия „Библиотека и творчески общности: аспекти на взаимодействието“, Павел Николаевич Пелевин, ръководителят на Градската библиотека на АТ Черкасов в Минусинск, със собствения си пример, показа на младите специалисти колко е важно да се научат да напускат обичайната зона на комфорт по пътя към успеха в професионалните си дейности. Говорихме и за друг важен аспект от живота на съвременните библиотеки - успешното сътрудничество с други организации: за това какъв тип „сигнали“ общностите ни дават най-често и как реагираме на тях, какви модели на взаимодействие изграждаме.

Разкрит беше ключът към успеха на един съвременен млад специалист Елена Михайловна Агарина, Ръководител на отдела на Новосибирската регионална младежка библиотека, на интерактивната лекция „Лични и професионални компетентности на съвременния библиотекар“. Как можете да станете ефективен служител с ценен и може би дори уникален набор от професионални компетенции? Как ефективно да управлявате работното време, като използвате такива мотивационни методи като „Изяждане на слон“, „Швейцарско сирене“, „Три каруци“, „Оставете отвращение, изяжте жаба“? Участниците в творческата лаборатория знаят отговорите на тези въпроси; остава само умело да приложат съветите на практика. Библиотекарите участваха и в креативната и вдъхновяваща игра на тиймбилдинг „Джойстик“, която послужи като добра разгрявка за ума, спомогна за по-доброто опознаване и изграждане на ефективна работа в екип.

От касичката с рецензии:

Оксана Владимировна Рудинская, началник отдел на Дома на офицерите в Красноярск: „Все повече харесвам общността на младите библиотекари. Ще трябва да разбият стереотипите за „мълчаливите пазители на човешкото знание“. Дайте им "лост" и те ще обърнат света! ".

Елена Михайловна Агарина, ръководител на отдела на Новосибирската регионална младежка библиотека: „Участвах с удоволствие в работата на творческата лаборатория„ Ново поколение - нов поглед ”и като лектор, и като участник. Имайки предвид собствения си опит, знам, че днес проектната дейност е най-важният инструмент за развитието както на самата библиотека, така и на нейните служители. Научаваме се да мислим стратегически, ефективно да използваме съществуващите ресурси и да търсим нови, докато постигаме поставените цели и задачи, се учим да работим в екип. Надявам се, че творческата лаборатория е вдъхновила участниците и се е превърнала в успешен старт за тяхната професионална дейност! ".

Олга Владимировна Зайцева, главен библиотекар на Регионалната младежка библиотека в Красноярск: „Участието в подобни събития е възможност да станете по-добри, да се покажете, да стартирате в професионалното и творческо развитие. В творческата лаборатория научихме нови неща и полирахме своите умения и способности, спорихме и обсъждахме (все пак истината се ражда в спор, нали?), Научихме се да създаваме проекти, да дефинираме и развиваме нашите лични и професионални компетенции и да бъдем отворен за нови неща. За мен творческата лаборатория послужи като отлична платформа за среща с млади специалисти, ръководители на библиотечното дело, участници в сесията „Млади професионалисти“ на Международния младежки форум ТИМ „Бирюса“.

Юлия Сергеевна Олейник, библиотекар в Централизираната библиотечна система MBUK, Боготол: „Работата в творческата лаборатория беше интересна и напрегната! На семинара по проекта мозъкът, честно казано, кипна, но си заслужаваше. В края на деня разбрах за какво са проектите и най-важното - разбрах как бързо да намеря добра идея и да я оформя правилно в проект. По време на тренировъчната сесия преосмислих възможностите за взаимодействие на библиотеката с различни творчески общности. Сега знам кога е възможно да се осъществи контакт с увереност и с интерес и от кои заявки е по-добре умело да се отречете. И работата по списъка с лични и професионални компетенции на съвременен библиотекар определено ме движи напред! ".

Анастасия Валерьевна Гурова,

Красноярска регионална младежка библиотека