Защо трябва да напуснете всичко и да се откажете точно сега, Rusbase

Защо трябва да се откажете и да напуснете точно сега

От наета работа до собствен бизнес

Започнахте да се разболявате по-често: през лятото в офиса е лесно да настинете под студения въздух на климатика, а през зимата, веднага щом колегата на съседната маса киха, вредните бактерии веднага започват за бързо разпространение в топла стая.

Заплатата е редовна, но не твърде висока, така че няма нужда да се опитвате да работите повече от нормата. Уморени от рутината, най-накрая решавате да помолите шефа си да ви изпрати в командировка.

Сега можете да напуснете офиса за известно време, да се отпуснете, да работите на полето. Очакват ви много вдъхновяващи срещи.

Можете да изпробвате себе си и собствения си професионализъм, да видите на какво сте способни като отделна бойна единица, да получите уникално преживяване, което определено ще ви бъде полезно в бъдеще. Цялата отговорност за случващото се е във вашите ръце.

Новите впечатления са поразителни, но след такова емоционално разклащане връщането към рутината е все по-трудно. С течение на времето командировките вече не носят такова удоволствие.

Когато определено решите, че вече не искате да работите в офиса, но не планирате да се премествате на друга работа, се опитвате да помолите шефа си да ви премести на отдалечена работа за няколко месеца.

Много служители се колебаят да предприемат такава стъпка, защото смятат, че това начинание е изпълнено с тежка бюрократична бюрокрация. Всъщност всичко, което трябва да направите, е да подпишете допълнение към вашия договор за отдалечена работа. Лидерът се съгласява и пред вас се откриват нови хоризонти.

Като цяло работата от разстояние е по-приятна и удобна.

Освен това сега имате време и най-важното - силата за саморазвитие и образование. В крайна сметка, чувствайки се уверени, постепенно се опитвате да работите за други клиенти и след това напълно преминавате към фрийланс.

Основната разлика между фрийланс и дистанционната работа е възможността самостоятелно да избирате какво ще правите.

Работейки в определена фирма на постоянна длъжност, вие изпълнявате строго определен набор от задачи, предписани в длъжностната характеристика. Самият фрийлансър избира проекти и клиенти в съответствие с интересите и възможностите.

Ако областта, в която сте работили преди, е уморена, вие прилагате уменията, придобити по време на тази работа, в друга област.

Сега търсите клиенти сами, но ако имате автобиография и добро портфолио, изградено през годините на офис и дистанционна работа, не е трудно.

Най-вероятно дори ще са ви необходими знания от различни области, което е добър стимул за развитие. В същото време по всяко време можете да си вземете почивка, ако нещо се е случило, или да отидете на почивка по желание, след като сте изпълнили задължения към клиента.

След като изградите клиентската си база, получавате редовни поръчки. Когато няма начин да се справите сами с тях, започвате да делегирате част от работата на други хора, получавате добър процент и контролирате качеството на работата.

По този начин убивате две птици с един камък - култивирайте управленски умения и оставете всички клиенти щастливи. С течение на времето, след като сте намерили добри изпълнители и сте получили още повече поръчки, идва идеята да отворите собствена агенция.

След като прецените всички плюсове и минуси, разбирате, че сте готови да влезете в бизнес и да отворите свой собствен мини-офис. И тук започва забавлението.