Синдикален комитет

1. Структурата на синдикалната организация се определя и променя в съответствие с настоящия правилник. Всички неотменими съмнения, противоречия и неясноти в структурата на Профсъюзната организация, функциите и правомощията на органите на Профсъюзната организация се тълкуват от Профсъюзния комитет на Профсъюзната организация. Ако в профсъюзната организация има органи, чиито функции, права или компетентност съвпадат с функцията, правата или компетентността на профсъюзния комитет, функциите, правата и компетентността на профсъюзния комитет на профсъюзната организация се считат за определящи.

2. Магазинният комитет на профсъюзна организация (търговски комитет) е избран колегиален орган, създаден в магазини (отдели, служби). Комитетът по магазините се състои от членове на Комитета по магазините и председателя на Комитета по магазините. Броят на комисията по семинари е ограничен до 9 (девет) членове (не повече от трима представители от всяка смяна на семинара).

2.1. Функции на комитетите по магазините:
• Установяване на систематични лични контакти между служителите. Обясняване на работниците за предимствата и защитата, които синдикатът може да осигури. Обяснение на реакцията на Работодателя (неговите длъжностни лица) на действията на Профсъюзната организация. Насърчаване на увеличаването на броя на синдикалните организации.
• Обясняване на служителите на техните права и длъжностни отговорности. Предоставяне на вниманието на служителите на становището на Профсъюзния комитет по актуални въпроси. Предоставяне на информация на служителите за действията на служителите на работодателя, работата на синдикалната организация.
• Събиране и анализ на информация за действията на Работодателя (неговите служители), за мненията на служителите, идентифициране на потенциални проблеми. Идентифициране на фактори, влияещи върху влошаването на условията на труд.
• Организиране на действия, планирани и одобрени от профсъюзния комитет, изготвяне на съответни предложения за профсъюзния комитет за решаване на неотложни проблеми въз основа на анализ на текущата ситуация в смяната/цеха. Анализ на възможните последици от текущи действия, минимизиране на негативните последици. Определяне на ефективността на извършените действия, привеждане на заключенията до знанието на Профсъюзния комитет.
• Организиране на помощ на членове на Профсъюзната организация и техните семейства.
• Контрол върху спазването от страна на работодателя (неговите длъжностни лица) на правата и интересите на членовете на синдикалната организация по въпроси на индивидуалния труд и трудовите отношения. Потискане на натиска от служители на работодателя върху служителите.

2.2. Права на комисии за семинари.
Членовете на комитетите по магазините имат право:
• Представят интересите на членовете на профсъюзната организация на ниво смяна/семинар.
• Среща с длъжностни лица на работодателя и искане (устно или писмено) от тях обяснения и разяснения по всички въпроси на индивидуалния труд и трудовите отношения.

• Провеждане на публични или частни анкети на служителите по въпроси на трудовите отношения. Правете наблюдения. Събиране, обработка и анализ на информация с последващо приемане на оперативно решение за текущата ситуация.
• Обсъдете решенията на Профсъюзния комитет и ги адаптирайте към конкретната ситуация в смяната/семинара за по-ефективното им изпълнение.
• Представяйте на Профсъюзния комитет предложения относно провеждането на акции, готовността и целесъобразността на провеждането им. Донесете на Профсъюзния комитет „особено мнение“ на членовете на Комитета по магазините относно предоставената информация.
• Присъствайте на конференцията на Профсъюзната организация и говорете по дискутираните въпроси в съответствие с разпоредбите.

3. Член на Комитета на магазина се избира измежду членовете на Профсъюзната организация на магазина (сменен магазин) на събранието на членовете на Профсъюзната организация на смяната, която той представлява. Среща на работната смяна на членовете на Профсъюзната организация се счита за компетентна, ако на нея присъстваха повече от половината от членовете на Профсъюзната организация, работещи в смяната на съответната работна среща. Решението на срещата на семинара се счита за прието, ако повече от половината от членовете на профсъюзната организация, присъстващи на събранието, са гласували за него.
Член на Комитета по магазините може да бъде избран чрез събиране на подписи на членовете на Профсъюзната организация, работещи на смяната, която той представлява. Член на Комитета по магазините се счита за избран, ако в негова подкрепа са събрани повече от половината от подписите на членовете на Профсъюзната организация, работещи в промяната на съответния магазин.
Изборът на членове на Комитета за магазини е разрешен чрез списък.
Членовете на Комитета за магазини са заместник-председатели на Комитета за магазини и координират работата на Профсъюзната организация в магазините.

4. Комитетът на магазина се отчита пред магазинното събрание на членовете на синдикалната организация на съответния магазин. Комитетът за магазини при извършване на своите дейности се ръководи от действащото законодателство на Руската федерация, настоящия регламент и решенията на профсъюзния комитет.

5. Мандатът на член на Комитета по магазините е 3 (три) години.

6. Прекратяването на правомощията на член на Комитета по магазините се извършва:
автоматично при напускане на синдикалната организация;
автоматично по негова лична молба, подадена до Профсъюзния комитет или до Комитета по магазините;
автоматично при преместване на постоянна работа в друга работилница (отдел):
когато съответното решение е взето от работната среща на смените на членовете на Профсъюзната организация;
в други случаи и по начина, установен от настоящия регламент.

7. Заседанията на Комитета по магазините се считат за компетентни, ако присъстват най-малко 2/3 от броя на избраните членове. Решението на Комитета за магазини се счита за прието, ако поне половината от присъстващите на заседанието членове на Комитета за магазини са гласували за него.

8. Членовете на Комитета по магазините на заседание на Комитета по магазините избират измежду себе си или измежду членовете на Профсъюзния комитет Председателя на Комитета по магазините.

Председателят на Комитета по магазините е ръководител на избрания колегиален орган, създаден в магазините (отделите, службите). Председателят на Комитета на магазина ръководи дейността на Комитета на магазина, провежда неговите заседания и заверява с подписа си протоколите от заседанията, координира работата на Синдикалната организация в магазина (отдел, отдел).
Председателите на търговските комитети участват в заседанията на профсъюзния комитет като представители на търговските комитети със съвещателен глас, когато профсъюзният комитет взема решения.