Как да изчислим средния брой служители

Информация за средния брой служители на организацията се предоставя ежегодно на териториалния данъчен орган по мястото на регистрация на данъкоплатеца. Юридическите лица и индивидуалните предприемачи подават отчет в съответствие с одобрения формуляр. Формулярът за отчет е изключително опростен и всъщност съдържа само информация за броя на хората в цифров формат и датата на изчисление. Попълването на отчетите е лесно, но самите изчисления понякога създават затруднения дори за опитни служители. Нашите подробни инструкции ще ви помогнат да не се объркате с изчисленията на средния брой служители.

За да изготвите правилно всички необходими отчети, трябва ясно да разберете какъв е броят на работниците и служителите.

ТРЗ се отнася до броя служители на организация, работещи в нея в определен ден от календарната година. Но не всички служители се вземат предвид при изчисляване на ведомостта.

Не подлежи на преброяване:

  • външни таймери за непълно работно време;
  • служители, които не са сключили трудов договор с работодателя;
  • собственици на организацията, които не получават заплати.

Таблицата за работно време помага да се водят записи на броя на служителите, което отразява информация за всеки служител на организацията за всички дни от календарната година. Но е важно да запомните, че отсъствието на служител на работното място не е причина за изключването му от докладване, ако той не попада под горните ограничения.

Също така служителите, работещи на непълно работно време, подлежат на отделно счетоводство.

Средният брой на работните заплати (CDN) е средната стойност между броя на работните заплати за различните периоди от време.

При изчисляване на средния брой на персонала, наред с другото, от доклада се изключват:

  • служители в неплатен учебен отпуск;
  • жени в отпуск по майчинство или родителски отпуск.


За да разберем принципа на изчисление, ще разгледаме конкретна ситуация и ще изчислим средния брой служители на месец.

Нека представим получената информация под формата на отделни периоди:

Сега разполагаме с всички данни, необходими за изчислението, и можем да преминем директно към изчисленията:

(9 дни * 100 души) + (15 дни * 112 души) + (4 дни * 111 души) = 900 + 1680 + 444 = 3024

3024/30 = 100,8 души

Трябва да правите такова изчисление на месечна база, в този случай в края на годината значително ще намалите времето за изготвяне на окончателен отчет за данъка.


Отчетният период е календарна година или целият период от дейността на организацията, ако регистрацията на юридическо лице е настъпила преди по-малко от година.

Формулата за изчисляване на СПТ за годината е следната: сумата на СПТ за всички месеци, разделена на 12.

(96 + 94 + 96 + 101 + 99 + 98 + 103 + 99 + 101 + 103 + 103 + 98)/12 = 99,2

След закръгляването получаваме числото 99, което ще бъде резултатът, от който се нуждаем за отчета.

Пример за попълване на отчет за представяне в данъчния орган:

След като изчислите няколко пъти средния брой служители на месец, вие ще оставите след себе си всички трудности, свързани с подготовката на отчетността. Изчисленията, които на пръв поглед изглеждат сложни, се оказват съвсем прости аритметични операции.

Ликвидността е качествен показател, който характеризира платежоспособността на предприятие или отделен кредитополучател, оборота на активите и по-конкретно способността на стоките и услугите да се продават на цената, декларирана на пазара, без условие за предоставяне на отстъпки в рамките на минимално време кадър. Има няколко опции за коефициента на ликвидност, които се използват за икономически анализ. Обмислете възможностите за коефициенти на ликвидност, когато анализирате финансовото състояние на предприятието. […]

Ваканцията е плодородно време за всеки работещ човек. Почивка се предоставя на служителите веднъж годишно, а действителната продължителност е средно 28 дни. Не е необходимо да се притеснявате за работно място през този период: работникът няма право да бъде уволнен или лишен от заплатата си. Друг летовник, според Кодекса на труда на Русия, има право на начисления. След това ще говорим за изчисляване на заплащането за отпуск. 1 Счетоводителят да започне да изчислява [...]

Всеки предприемач е длъжен да плаща данък. Собственикът на компанията решава какъв тип данъчно облагане да избере. Почти всички бизнесмени, чиито приходи на организациите са не повече от 60 000 000 рубли, избират опростена данъчна система. Защо? Тъй като е най-лесно да се изчисли STS. Но като? Прочетете. 1 Съгласно член 346 от Данъчния кодекс на Русия, търговецът сам може да избере обект на данъчно облагане. Такива обекти [...]

Нормата на възвръщаемост е икономическа мярка за възвръщаемост на инвестициите. По-просто казано, това е лихвеният процент, при който нетната настояща стойност на инвестицията е нула (след като сте инвестирали парите си, няма да загубите нищо, но няма да спечелите нищо), т.е. печалбата ще бъде само ако реалният процент е по-висок от нормата на възвръщаемост. 1 Можете да изчислите нормата на възвръщаемост (вътрешна норма на възвръщаемост) IRR […]

Дълготрайните активи на предприятието подлежат на износване през целия експлоатационен живот, което в крайна сметка води до пълното им влошаване и неизползване. В тази връзка, за да не понесе загуби поради неизправност на дълготрайни активи, дружеството прилага отчисления за амортизация в счетоводството, които се натрупват по разплащателната сметка на компанията за финансиране на капиталови инвестиции в нови дълготрайни активи [...]

Всеки работещ гражданин на Руската федерация неслучайно не е запознат с понятието данък върху доходите на физическите лица (данък върху доходите на физическите лица или данък върху доходите), който се изчислява ежемесечно от счетоводството от неговата заплата, бонуси и други доходи в полза на бюджета. Счетоводителят отговаря за парите, удържани от заплатите на служителите и докладва на данъчните инспектори. За тези цели има установена форма [...]