В "Клиниката по семейна медицина" имаше развод със скандал

КАК ДВЕ СЕМЕЙСТВА РАЗДЕЛЯТ „КЛИНИКА ЗА СЕМЕЙНА МЕДИЦИНА“

Арбитражният съд на Република Татарстан в края на миналата година разгледа конфликта между участниците в Клиниката по фамилна медицина LLC. Ищецът е известен казански гинеколог Вера Акчурина - поиска извънредно общо събрание и решение относно задължението за предоставяне на достъп до документи, или по-точно до най-интересните - финансови документи „с предоставяне на финансови и икономически отчети в писмена форма за периода от 2010 г. до момента“. Участва като трети страни Елена Капицкая - генерален директор на "Клиника по семейна медицина" и Владимир Капицки - също член на това общество.

Причината за корпоративния конфликт беше разногласие относно това колко може да струва акцията на Акчурина, която в момента работи в друга организация. Така тя изчислява една трета от уставния капитал на 15 милиона рубли, но нейните опоненти твърдят, че сумата е значително по-малка (точната стойност не е посочена). За да разберете стойността на дела, ищците и изискват достъп до документи.

КОРЕСПОНДЕНЦИОНЕН СПОР

На първите три изслушвания страните не успяха да се срещнат очи в очи - всеки път се оказваше, че присъства само една страна. Ищецът присъства на заседанията Ерик Акчурин .

Галина Куликова, представляващ интересите на клиниката, каза пред „БИЗНЕС онлайн“, че Акчурина е работила в клиниката като заместник на Капицкая. И двамата също бяха на посещение на лекари. Но в началото на 2012 г. Акчурина замина за друга организация - говорим за мрежата клиники на Айболит. Куликова отбеляза, че тогава „по неизвестни и непонятни за мен причини те започнаха конфронтация. Нещо невероятно започна ".

Според нея Акчурина, след като подаде оставка, не подаде документите (Куликова отбелязва, че има актове за проверка на сейфа, офиса) и взе със себе си документите с личните данни на пациентите. Адвокатът предлага версията, за да „предложи да бъде обслужен в конкурентна организация“. Представител на клиниката по семейна медицина се оплаква, че ищецът твърди, че е примамил специалистите. Наред с други искове срещу Акчурина: като одитор на компанията, тя „не представи нито един доклад като одитор“, а в началото на 2012 г. с решение на събранието на участниците Акчурин беше отстранен от длъжност. По-нататък "писмата започнаха".

Куликова отбеляза, че исканията за провеждане на събрания са изпращани на интервали "приблизително веднъж на всеки три до четири месеца", а самата Акчурина не е присъствала на тях, "в най-добрия случай идва съпругът й, директор".

По искане на Акчурините беше назначен одит, след който те обсъдиха изкупуването на акцията. „Едва по-късно разбрахме, че те се нуждаят от одит, за да определят цената на предприятието и да определят неговия дял в стойностно изражение. Но тази цена от доклада не я устройваше. " Akchurins смята, че третият им в уставния капитал трябва да бъде оценен на 15 милиона рубли. Но тази сума според Куликова е далеч от реалността. „Като цяло не се разбрахме за цената“, добавя тя.

Куликова също обърна внимание на факта, че Акчурина, подобно на Капицките, е заложила кола, за да изкупи помещенията на клиниката. След уволнението обаче тя поиска да я оттегли от залога, като обеща да изпълни задълженията по договора за заем, но не изпълни тези задължения. Според Куликова постоянните изисквания на участника, напуснал бизнеса, силно пречат на нормалната работа на Капицкая.

„ИСКАТ ДА ИЗПЪЛНЯТ АКЦИЯ В БИЗНЕСА ЗА ПЕНИ“

Междувременно съпругът на Акчурина възмутено отхвърли аргументите на подсъдимите. Според него "те искат да изтръгнат дял от бизнеса срещу нищожно". Акчурин твърди, че семейството им е готово да излезе от бизнеса, „но само за реалистична цена. След като делото е постъпило в съда, нека той да го определи след разглеждането ".

Представителят на ищеца твърди, че няма право на достъп до документите, като твърди, че „ще разпространявам търговска тайна. Но ще подпиша документи за неразкриване и ако нещо се случи, ще нося отговорност съгласно закона. " Представителят на ищеца заяви още, че според закона дори ежемесечно има право да се иска среща на учредителите. "И не пропуснахме нито едно официално събрано общо събрание на учредителите - това е документирано." Той също така отбеляза, че директорът е избираема длъжност и трябва да се отчита пред собствениците. Според Акчурин „Клиниката по фамилна медицина“ отчита много различно: „С различни показатели, с различни изходни точки. И как можете да правите анализи след това? Ще видят - тук е лошо. На следващия доклад по някаква причина там вече е добре, на друго място е лошо. " Той каза още, че Акчурина редовно е изпълнявала задълженията си на одитор, "което се потвърждава от протокола от заседанията". Според него подсъдимите са загубили доклада за 2011 г. по много загадъчен начин, защото „това е доклад за провали в работата на главния изпълнителен директор“. Акчурин описа състоянието на документацията на клиниката като "бъркотия" и добави, че нито един годишен доклад на изпълнителния директор не е подписан от главния изпълнителен директор.

КОГАТО КЛИЕНТИТЕ НАПУСКАТ ПРОФЕСИОНАЛ - ТОВА Е НОРМАЛНО

Според Акчурин твърденията за кражба на базата данни са неоснователни. „Когато човек работи на място от години, хората идват при него от години. Заминавам за друга работа, тези хора ще останат в клиниката или какво? Те вярват на лекаря, лекарят е като Бог - това е писано от древните. Не клиника лекува, а човек лекува. Всеки добър професионалист е последван от клиентите си - това е нормално. " Той отбеляза, че пациентите, които искат да напуснат, имат проблеми с получаването на карти, въпреки че клиниката е била длъжна да ги издава безпрепятствено, „те плащаха пари за тестове и услуги“.

По този начин и двете страни настояха за своята невинност, опровергавайки твърдо аргументите на своите опоненти.

Съдията нееднократно е предлагал страните да постигнат мирно споразумение. Срещата извън стените на съда обаче не можа да помири страните. На една от последните срещи Акчурин отбеляза, че настоява да му бъдат предоставени договори с изпълнители, първични документи, посочващи цени и информация за заплатите на служителите, предимно генералния директор. Той се нуждаеше от това, за да провери дали парите се изтеглят от предприятието. Куликова отбеляза, че ще говори с Капицкая по тези забележки.

В резултат на това, както стана известно на вестник „BUSINESS Online“, съдът удовлетвори изцяло предявения иск.

НЕОБХОДИМО ИНЦИАЛНО ДА СЕ СПОРАЗУМЕМ ЗА КАК ДА ИЗДАДЕМ

Айрат Гатин - Кандидат на юридически науки, генерален директор на LLC "Legal Center" PRAVOSUDIE ":

- Подобни спорове са често срещани. По отношение на тази ситуация бих искал да отбележа, че законът задължава обществото да предоставя достъп до документи по искане на неговия участник. Струва си да се обърне внимание на факта, че Президиумът на Върховния арбитражен съд на Руската федерация поясни, че участниците в стопанските субекти не са задължени да разкриват целите и мотивите, чрез които се ръководят, като изискват предоставянето на информация за компанията.

Трябва обаче да се има предвид, че по някаква причина на участник в стопански субект може да бъде отказано удовлетворяването на иск. Например, ако бъдете помолени да предоставите вече предоставени документи. Или ако те изискват да предоставят информация, която е свързана с миналото и не е ценна по отношение на използването им за анализ на дейностите на компанията.

Доста трудно е да се докаже оттеглянето на клиентската база от бивш служител, дори ако е подписано споразумение с работодателя за неразкриване на търговска информация.

Марат Камалов - Управляващ партньор на адвокатска кантора Tatyurinform:

- Подобни конфликти са много чести. По принцип те възникват в малки компании, където приятели и познати създават общ бизнес. Тъй като реалното оперативно управление все още се извършва от един от тях, в продължение на няколко години се натрупват определен набор от въпроси и „неравности“. Това произтича от факта, че стратегиите и векторите на развитието на компанията се различават значително между партньорите. Това е нормално, това е бизнес, а не семеен живот и това трябва да се приема спокойно.

За да се избегнат подобни проблеми, е необходимо първоначално, дори на етапа на създаване на общество, да се определят правилата за това как партньорите ще се разминават. И това е нормална световна практика, която за съжаление все още не е пуснала корен в Русия.

Така че партньорите могат първоначално да сключат споразумение, че ако някой от участниците иска да напусне, тогава компанията или друг партньор изкупува своя дял на определена цена. И ако нещо се случи с някой от участниците, тогава обществото ще бъде длъжно да плати на наследниците. И тогава всичко това е застраховано, произвежда се така наречената акумулативна застраховка. На руския пазар има компании, които предлагат подобни услуги и това помага да се предотвратят подобни конфликти.

справка

Клиника по фамилна медицина LLC основана през 2005г. Според официалния уебсайт той всъщност съчетава детска клиника, клиника за възрастни, антенатална клиника, център за семейно планиране и ART център (IVF).

Според системата SPARK, Елена Капицкая притежава 33,34% дял в уставния капитал на дружеството, Владимир Капицки - 33,33% и Вера Акчурина - 33,33%.