Настройване на потребителски задачи в "1C: Заплата и управление на персонала"

потребителски
Програмата "1С: Управление на заплатите и управлението на човешките ресурси 8" предоставя различни възможности за обслужване, с помощта на които работата на потребителите може да бъде организирана възможно най-ефективно.

Помислете например за „Моите задачи“.

„Моите задачи“ - това е списък с напомняния и действия, които потребителят е поканен да извърши, генерирани от програмата въз основа на анализа на данните от информационната база. Текущите задачи се показват под формата на прозорец на прозореца, който обикновено се отваря при стартиране на програмата.

Текущият панел със задачи може да бъде извикан от всеки конфигурационен интерфейс от командата на менюто Услуга => Моите задачи.

настройване

Списъкът с действия може да съдържа следните типове задачи.

Задачи за счетоводен персонал:

  1. Предстоящи HR събития (предстоящи събития)
  2. Завършване на работа по трудов договор
  3. Грешки при движение на персонала.

Задачи за заплати:

  1. Преизчисляване на документи
  2. Препълнени документи
  3. Допълнителни начисления за предходни периоди
  4. ТРЗ
  5. Изчисляване на застрахователните премии
  6. Отразяване на заплатите в регламентирано счетоводство.

Напомняния:

  1. Относно предстоящите рождени дни на служителите.
  2. Напомняния за събития, в които потребителят участва.

Можете да видите всички задачи или само задачи, избрани от конкретна организация.

За да извършите действието по подразбиране за дадена задача. Необходимо е да щракнете двукратно върху съответния ред от списъка. Когато щракнете с десния бутон на мишката върху задача под формата на контекстно меню, се показва списък с всички действия, които могат да бъдат изпълнени с тази задача. Действието по подразбиране е изброено първо в списъка с менюта.

laerta

По бутон „Към настройка на задачата“ отворете настройките на програмата в раздела „Работа със задачи“. Тук можете да изберете типовете задачи, които ще се показват в списъка, да настроите ограничение по организация или да разделите задачи по изпълнители.